ICTWaarborg helpt ons ook een betere vuist te maken richting grote leveranciers.ICTWaarborg payrolling
ICTWaarborg staat bekend als dé brancheorganisatie voor bedrijven die ict-producten en diensten leveren aan consumenten en bedrijven. Het doel van ICTWaarborg is het behartigen van de belangen van deze bedrijven. Om u nog beter van dienst te kunnen zijn heeft ICTWaarborg ervoor gekozen om haar diensten uit te breiden met ICTWaarborg payrolling.
Wat is payrolling
Payrollen is een groeiend fenomeen in het bedrijfsleven. Steeds meer ondernemers besluiten hun eigen personeel onder te brengen bij een payroll organisatie. ICTWaarborg payrolling neemt deze dienstverlening op in haar service. Zo bent u gewaarborgd van een betrouwbare partner. Wij nemen op papier uw personeel in dienst waardoor u het juridisch werkgeverschap overdraagt. Dit houdt in dat u niet meer verantwoordelijk bent voor het voeren van uw personeelsadministratie en documentatie. ICTWaarborg payrolling maakt de contracten aan voor uw werknemers, betaalt de lonen, draagt de premies af en voert een correcte administratie voor u uit. U hoeft alleen nog maar per periode de gewerkte uren door te geven.
U als opdrachtgever blijft zelf de belangrijke kernactiviteiten voeren, zoals het werven van personeel, bepalen van het salaris en het voeren van functionering- of beoordelingsgesprekken.
De meerwaarde van ICTWaarborg payrolling
Het voordeel voor de werknemer is dat zij worden onder gebracht bij een professionele organisatie met een eigen P&O afdeling met een goed bereikbare helpdesk. Daarnaast wordt men voorzien van duidelijke informatie via een eigen inlog waar de loonstrook, betalingen etc. zijn op te vragen én ze volgen altijd een CAO. In alle opzichten een verbetering voor de werknemer. Maar ook de werkgever heeft vele voordelen. Zo wordt de administratie rond personeel zoals aanmaken en verlengen van contracten, ziekteverzuim (en de Wet Poortwachter), dossierbeheer, ontslagprocedures etc. allemaal door ICTWaarborg payrolling uitgevoerd. Ook nemen wij uw werknemer in loondienst en dus de werkgeversrisico’s volledig over terwijl de werknemer wel op exact dezelfde wijze bij de ondernemer blijft werken. Kortom: u kunt uw administratieve en juridische werkgeverswerkzaamheden snel, voordelig en gemakkelijk aan ons overdragen. Zo wordt ondernemen voor u een stuk makkelijker!
Niemand merkt iets van ons, behalve bij ziekte, ontslag, zwangerschap of andere personele aangelegenheden. En dan staan we er zoals u van ons mag verwachten. ‘Professioneel en transparant’. ICTWaarborg payrolling neemt alle verplichtingen op zich en zorgt ervoor dat uw werknemer optimaal functioneert. Hierdoor kunt u risicovrij ondernemen en heeft u geen zorgen om de administratieve rompslomp.
Werkzaamheden nieuw personeelslid:
Is payrollen duur?
Integendeel! Payrollen brengt juist een hoop besparingen met zich mee. ICTWaarborg payrolling maakt gebruik van de ABU CAO. Hierdoor zijn de eerste 26 weken een aantal premies uitgesloten of sterk verminderd en heeft u de eerste 78 weken het voordeel van flexibele dienstverbanden zonder een minimum aantal uren en doorbetalingsverplichting wanneer u even geen werk heeft. Daarnaast heeft elke organisatie kosten die niet direct inzichtelijk zijn. U moet hierbij denken aan doorbetaling bij ziekte, leegloop uren, verzekeringspremies, administratie en boekhouderkosten. Bij ICTWaarborg payrolling betaalt u een uurtarief, zo ziet u meteen wat u kwijt bent per uur zonder eventuele bijkomende kosten.
ICTWaarborg payrolling de ideale partner
Wanneer u kiest voor ICTWaarborg payrolling, kiest u voor kwaliteit en betrouwbaarheid. U bent gewaarborgd dat de administratieve afhandeling van uw personeel in goede handen is. Wij bieden een all-in service voor een voordelig tarief zodat u zich kunt focussen op hetgeen waar u goed in bent, ondernemen.
